সংখ্যালঘু শেয়ারহোল্ডার: স্থিতি, অধিকার, স্বার্থ সুরক্ষা

2024 লেখক: Henry Conors | [email protected]. সর্বশেষ পরিবর্তিত: 2024-02-12 04:17

সংখ্যালঘু শেয়ারহোল্ডার হল কোম্পানির অনুমোদিত মূলধনের একটি অ-নিয়ন্ত্রক অংশের মালিক৷ এটি একটি আইনি সত্তা বা একজন ব্যক্তির দ্বারা প্রতিনিধিত্ব করা যেতে পারে। একটি অ-নিয়ন্ত্রিত অংশীদারিত্ব তার মালিককে সংস্থার পরিচালনায় অংশগ্রহণের সুযোগ দেয় না, উদাহরণস্বরূপ, পরিচালনা পর্ষদের সদস্য নির্বাচন করার জন্য৷

JSC এ সংখ্যালঘু শেয়ারহোল্ডারের অবস্থান

যেহেতু শেয়ারের একটি ছোট ব্লকের একজন শেয়ারহোল্ডার কর্পোরেট গভর্নেন্সে পূর্ণ অংশগ্রহণকারী হতে পারে না, তাই সংখ্যাগরিষ্ঠ শেয়ারহোল্ডারদের সাথে তার মিথস্ক্রিয়া কঠিন। কন্ট্রোলিং স্টেকের মালিকরা সংখ্যালঘু শেয়ারহোল্ডারদের সিকিউরিটিজের মূল্য কমাতে পারে এমন একটি তৃতীয়-পক্ষ সংস্থায় সম্পদ হস্তান্তর করে যার সাথে ছোট শেয়ারহোল্ডাররা কোনোভাবেই সংযুক্ত নয়। এই ধরনের পরিস্থিতি প্রতিরোধ করতে এবং সাধারণভাবে শেয়ারহোল্ডারদের মধ্যে সম্পর্ক উন্নত করার জন্য, সভ্য দেশে, অ-নিয়ন্ত্রিত অংশীদারদের অধিকার আইন দ্বারা প্রতিষ্ঠিত হয়৷

সংখ্যালঘু শেয়ারহোল্ডারদের সুরক্ষার বিশ্বব্যাপী অনুশীলন

উন্নত দেশগুলির আইনে সংখ্যালঘু শেয়ারহোল্ডারদের সুরক্ষার ব্যবস্থা করা হয়েছে যা কম দামে বড় শেয়ারের মালিকদের কাছে জোরপূর্বক সিকিউরিটি বিক্রি করা থেকেমূল্যের ক্ষেত্রে পরেরটি সমস্ত শেয়ার কেনার সিদ্ধান্ত নেয়। বেশিরভাগ ক্ষেত্রে, ছোট শেয়ারহোল্ডারদের সুরক্ষা হল সংখ্যাগরিষ্ঠ শেয়ারহোল্ডার এবং পরিচালনা পর্ষদের ক্ষমতার অপব্যবহার করার ক্ষমতা সীমিত করা। আইন দ্বারা প্রতিষ্ঠিত সমস্ত নিয়ম সংখ্যালঘু শেয়ারহোল্ডারদের ক্ষমতা প্রসারিত করা এবং তাদের পরিচালনা প্রক্রিয়ায় জড়িত করার উদ্দেশ্যে।

প্রায়শই আইন সংখ্যালঘু শেয়ারহোল্ডারদের এত ক্ষমতা দেয় যে তারা মামলার হুমকির মাধ্যমে তাদের শেয়ার স্ফীত মূল্যে ফেরত কেনার জন্য কর্পোরেট ব্ল্যাকমেইলের আশ্রয় নেয়।

রাশিয়ায় সংখ্যালঘু শেয়ারহোল্ডার অধিকার

ফেডারেল আইনে এমন বিধান রয়েছে যা ছোট শেয়ারহোল্ডারদের রক্ষা করে। প্রথমত, এই সুরক্ষা একটি সংযুক্তি বা অধিগ্রহণের ক্ষেত্রে তাদের স্বাধীন, পৃথক মর্যাদা সংরক্ষণকে বোঝায়। এই ধরনের প্রক্রিয়া চলাকালীন, একটি সংখ্যালঘু শেয়ারহোল্ডার নতুন কাঠামোতে তার শেয়ারের আপেক্ষিক হ্রাসের কারণে ক্ষতিগ্রস্থ হতে পারে। এর ফলে গভর্নিং বডিগুলিতে এর প্রভাবের মাত্রা কমে যায়৷

আইনগুলি নিম্নলিখিত ব্যবস্থাগুলির জন্য প্রদান করে:

1. অনেক সংখ্যক সিদ্ধান্তের জন্য 50% নয়, শেয়ারহোল্ডারদের ভোটের 75% প্রয়োজন এবং কিছু ক্ষেত্রে থ্রেশহোল্ড আরও বেশি বাড়ানো যেতে পারে। এই ধরনের সিদ্ধান্তগুলির মধ্যে রয়েছে: সনদ সংশোধন করা, কোম্পানিকে পুনর্গঠন করা বা বন্ধ করা, একটি নতুন ইস্যুর ভলিউম এবং কাঠামো নির্ধারণ করা, কোম্পানির নিজস্ব সিকিউরিটিজ কেনা, একটি বড় সম্পত্তি লেনদেন অনুমোদন করা, অনুমোদিত মূলধনের অনুরূপ হ্রাসের সাথে শেয়ারের সমান মূল্য হ্রাস করা ইত্যাদি।
2. কাউন্সিল নির্বাচনপরিচালকদের অবশ্যই ক্রমবর্ধমান ভোটিং দ্বারা অনুষ্ঠিত হতে হবে। উদাহরণস্বরূপ, যদি একজন সংখ্যালঘু শেয়ারহোল্ডার 5% শেয়ারের মালিক হন, তবে তিনি এই সংস্থার 5% সদস্য নির্বাচন করতে পারেন৷
3. যদি শেয়ার কেনাকাটা সমস্ত জারি করা সিকিউরিটিজের 30, 50, 75 বা 95% পর্যন্ত পৌঁছায়, তবে ক্রেতাকে অবশ্যই কোম্পানির সিকিউরিটির অন্যান্য মালিকদের কাছে তাদের সিকিউরিটিগুলি বাজার মূল্যে বা তার বেশি বিক্রি করার অধিকার দিতে হবে৷
4. যদি একজন ব্যক্তি 1% বা তার বেশি শেয়ারের মালিক হন, তবে পরিচালকদের দোষের কারণে শেয়ারহোল্ডারদের ক্ষতির ক্ষেত্রে তিনি কোম্পানির পক্ষে ব্যবস্থাপনার বিরুদ্ধে মামলা করতে পারেন।
5. যদি একজন শেয়ারহোল্ডার সমস্ত সিকিউরিটির 25% বা তার বেশি মালিক হন, তবে তার অবশ্যই অ্যাকাউন্টিং রেকর্ড এবং বোর্ড মিটিংয়ে তোলা মিনিটগুলিতে অ্যাক্সেস থাকতে হবে৷

শেয়ারহোল্ডারদের মধ্যে দ্বন্দ্ব এবং তাদের পরিণতি

কোম্পানির স্থিতিশীলতা এবং এর কর্মের স্বচ্ছতা স্টক মূল্য এবং বিনিয়োগকারীদের জন্য আকর্ষণীয়তার উপর ইতিবাচক প্রভাব ফেলে। ব্যবস্থাপনা কর্মীদের এবং শেয়ারহোল্ডারদের বিরুদ্ধে অসংখ্য মামলা এবং ফৌজদারি মামলা, কোম্পানির মধ্যে নির্দিষ্ট ক্ষমতাসম্পন্ন ব্যক্তিদের দ্বারা আইন লঙ্ঘন, এর বিপরীত প্রভাব রয়েছে৷

যদি একটি সংখ্যালঘু শেয়ারহোল্ডার বা গোষ্ঠী 25% এর বেশি শেয়ারের মালিক হন এবং তাদের স্বার্থ থাকে যা সংখ্যাগরিষ্ঠদের পছন্দের থেকে আলাদা, তাহলে বিশেষ করে গুরুত্বপূর্ণ সিদ্ধান্ত নেওয়া কঠিন যেগুলির জন্য 75% বা তার বেশি প্রয়োজন৷

গ্রিনমেইল

কর্পোরেট দ্বন্দ্বের সবচেয়ে সাধারণ ধরনটিকে গ্রীনমেইল বলা হয়। এই ঘটনাটি সংখ্যালঘু শেয়ারহোল্ডারের দ্বারা ব্ল্যাকমেল ছাড়া আর কিছুই নয়। এটির অনেকগুলি বিভিন্ন প্রকাশ রয়েছে এবং এটি স্থিতিশীলতাকে গুরুতরভাবে হ্রাস করতে পারে।কোম্পানির মধ্যে।

গ্রিনমেইলের অর্থ হল একজন সংখ্যালঘু শেয়ারহোল্ডার বা একাধিক সংখ্যালঘু শেয়ারহোল্ডার, একটি গ্রুপে একত্রিত হয়ে কোম্পানির জন্য গুরুত্বপূর্ণ সমস্ত সিদ্ধান্ত গ্রহণে ব্যাঘাত ঘটাতে শুরু করে। এটি ইচ্ছাকৃত ক্রিয়াগুলিও অন্তর্ভুক্ত করে যার ফলে কোম্পানিকে ভারী জরিমানা দিতে হয়। উপরন্তু, সংখ্যালঘু শেয়ারহোল্ডাররা তাদের কাছে উপলব্ধ বিভিন্ন পদ্ধতি ব্যবহার করে শেয়ারের মূল্য হ্রাস করতে সক্ষম হয়৷

দিনের শেষে, গ্রিনমেল দুটি লক্ষ্যের একটিতে নেমে আসে: আপনার নিজের স্বার্থ প্রচার করা এবং কোম্পানির উপর ক্ষমতা লাভ করা, অথবা সংখ্যাগরিষ্ঠ শেয়ারহোল্ডারদের ছোট হোল্ডারদের কাছ থেকে অযৌক্তিকভাবে উচ্চ মূল্যে শেয়ার কেনার জন্য বাধ্য করা।