ভিডিও: দক্ষতা সূচক। এটা কি প্রতিফলিত করে?
2024 লেখক: Henry Conors | [email protected]. সর্বশেষ পরিবর্তিত: 2024-02-12 04:15
বাজার অর্থনীতিতে, একটি প্রতিষ্ঠানের কর্মক্ষমতা সূচক ক্রমশ গুরুত্বপূর্ণ হয়ে উঠছে। সাধারণভাবে, "প্রভাব" এর ধারণাটি সম্পাদিত কর্মের ফলাফলকে বোঝায়। যদি এটি এন্টারপ্রাইজের শেষ ফলাফল হিসাবে কাজ করে, তবে এটি খরচ এবং শারীরিক উভয় সূচক দ্বারা চিহ্নিত করা যেতে পারে৷
অর্থনৈতিক দৃষ্টিকোণ থেকে, প্রভাব হল আয় এবং ব্যয়ের মধ্যে পার্থক্য। ইভেন্ট যে আরো আয় আছে, তারপর আমরা একটি ইতিবাচক প্রভাব, বা লাভ উপস্থিতি সম্পর্কে কথা বলতে পারেন. এটা ঘটতে পারে যখন উৎপাদন বাড়ে বা খরচ কমে। অন্যান্য সমস্ত পরামিতি সমান হওয়ার সাথে এই শর্তটি পূরণ করা হয়। একটি নেতিবাচক প্রভাব অলাভজনক কার্যকলাপ নির্দেশ করে। তবুও, প্রকৃত ফলাফল অর্জনের জন্য সংস্থার ব্যবস্থাপনার কি সম্পদ (মূলধন বিনিয়োগ) খরচ হয় সে সম্পর্কে ধারণা থাকা উচিত। এটি বিদ্যমান প্রভাব এবং এর জন্য ব্যবহৃত উপকরণ, সময় ব্যয়, কাঁচামাল এবং অন্যান্য উপাদানের তুলনা যা সমগ্র এন্টারপ্রাইজের আর্থিক স্থিতিশীলতা এবং দক্ষতার "ভিত্তি" হিসাবে কাজ করে৷
পরবর্তী, দক্ষতা সম্পর্কে কয়েকটি শব্দ। এটা ডিগ্রী বৈশিষ্ট্যন্যূনতম পরিমাণ খরচ প্রয়োগ করে এন্টারপ্রাইজের লক্ষ্য অর্জন করুন। এই জন্য, মূল কর্মক্ষমতা সূচক ব্যবহার করা হয়. এগুলি নিম্নলিখিত মৌলিক অনুপাতের উপর ভিত্তি করে:
- R/C;
- C/R;
- (P-Z)/P, যেখানে P হল ফলাফল এবং Z হল খরচ৷
একটি বিশেষ স্থান লাভজনকতার মতো দক্ষতার সূচক দ্বারা দখল করা হয়। এটি পণ্য, উৎপাদন সম্পদ, শ্রম খরচের জন্য গণনা করা যেতে পারে। এছাড়াও এন্টারপ্রাইজ সম্পদ, স্থায়ী সম্পদ, কার্যকরী মূলধন এবং মূলধন বিনিয়োগের কার্যকারিতার একটি সূচক রয়েছে৷
অর্থনীতিতে তুলনামূলক অর্থনৈতিক দক্ষতাও রয়েছে। এটি আপনাকে উপলব্ধ বিকল্পগুলির মধ্যে সমস্যা সমাধানের জন্য সবচেয়ে লাভজনক বিকল্প খুঁজে পেতে দেয়। কর্মক্ষমতা সূচক এবং মানদণ্ডের মধ্যে পার্থক্য করা গুরুত্বপূর্ণ। প্রথমটি এই বা সেই ফলাফলটি কী সম্পদ অর্জন করেছে তার ব্যয় নির্দেশ করে। কিন্তু পারফরম্যান্সের একটি পরিমাপ পুরো ছবি বলতে সক্ষম নয়। তারপর একটা মাপকাঠি আছে। এটি শুধুমাত্র একটি পরিমাণগত দিক থেকে নয়, গুণগত দিক থেকেও কার্যকলাপের অর্থনৈতিক দক্ষতাকে চিহ্নিত করতে সক্ষম। এন্টারপ্রাইজ স্তরে, সম্পদের ইউনিট প্রতি সর্বোচ্চ মুনাফার স্তরটি একটি মানদণ্ড হিসাবে নেওয়া যেতে পারে। এটি উৎপাদনের লক্ষ্য এবং প্রাপ্ত খরচ এবং আয়ের সাথে তাদের সম্পর্ক প্রতিফলিত করে।
সাধারণত, সাংগঠনিক পরিবর্তন, প্রযুক্তিগত এবং অর্থনৈতিক ব্যবস্থাগুলি কেবলমাত্র পরিমাণগত নয়, গুণগত দিক থেকেও ফলাফল দেয়, যে কারণে কর্মক্ষমতা সূচক আলাদা করা গুরুত্বপূর্ণএবং মানদণ্ড। তাদের প্রতিটি ব্যবহার করে আপনি "মোজাইক" এর শুধুমাত্র অংশ দেখতে পারবেন। বিদ্যমান সম্পর্ক এবং নির্ভরতা বিবেচনায় নিয়ে সমস্ত উপাদানের সামগ্রিকতা বিবেচনা করা প্রয়োজন। প্রাকৃতিক, শর্তসাপেক্ষ এবং খরচের সূচকগুলিকে আলাদা করা প্রথাগত। তাদের প্রতিটি ব্যবহার করার শুধুমাত্র ইতিবাচক দিক নয়, নেতিবাচক দিকগুলিও রয়েছে, যা অবশ্যই বিবেচনায় নেওয়া উচিত।
প্রস্তাবিত:
নামমাত্র এবং বাস্তব সূচক: Laspeyres সূচক, এর বিকল্প
কোনটি ভালো - এখন $100 নাকি এক বছরে? অবশ্যই, যে কোনও বিবেকবান ব্যক্তি প্রথম বিকল্পটি বেছে নেবেন। সর্বোপরি, আগামীকাল সর্বদা অনিশ্চয়তার সাথে যুক্ত থাকে এবং শৈশব থেকে পরিচিত লোক জ্ঞান শেখায় যে হাতে একটি পাখি ভাল। কিন্তু যদি এক বছরে আমরা 100 নয়, 150 ডলারের জন্য অপেক্ষা করি? এই সমস্যাটি বোঝার জন্য, আমাদের Laspeyres সূচক এবং কার্যকারিতার অনুরূপ অন্যান্য সূচক প্রয়োজন।
মূল্য সূচক। মূল্য সূচক সূত্র
কেন পণ্যের ক্রয় ক্ষমতা ওঠানামা করে কিন্তু কখনই অদৃশ্য হয় না? নিয়োগকর্তা কিভাবে জানেন যে তার কর্মচারীর বেতন কত বাড়াতে হবে? এই সম্পর্কে এবং আরও অনেক কিছু - নীচের নিবন্ধে।
সামাজিক দক্ষতা: ধারণা, সংজ্ঞা, সামাজিক দক্ষতা গঠন এবং মিথস্ক্রিয়া নিয়ম
সম্প্রতি, শিক্ষামূলক সাহিত্যে "সামাজিক যোগ্যতা" ধারণাটি প্রায়শই ব্যবহৃত হয়। এটি লেখকদের দ্বারা বিভিন্ন উপায়ে ব্যাখ্যা করা হয় এবং এতে অনেক উপাদান থাকতে পারে। বর্তমানে, সামাজিক যোগ্যতার কোন সাধারণভাবে স্বীকৃত সংজ্ঞা নেই। সমস্যাটি এই সত্যের সাথে সম্পর্কিত যে বিভিন্ন বৈজ্ঞানিক শাখায় "দক্ষতা" শব্দটির আলাদা অর্থ রয়েছে।
পথচারীদের জন্য প্রতিফলিত উপাদান এটি নিজেই করে
রাস্তায় আচরণের নিয়ম জানা, পথচারীর নিজের মনোযোগ সবসময় নিরাপত্তার গ্যারান্টি নয়। প্রায়শই দুর্ঘটনা ঘটে চালকদের কারণে, কিন্তু এই কারণে নয় যে শুধুমাত্র অপর্যাপ্ত মাতাল লোকেরা গাড়ি চালাচ্ছে, যারা অর্থের জন্য তাদের অধিকার পেয়েছে। কখনও কখনও রাস্তার আলোহীন অংশে অন্ধকারে একজন পথচারীকে দেখা অসম্ভব। এই কারণেই পথচারীদের জন্য প্রতিফলিত উপাদানগুলির ব্যবহার একটি অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ শর্ত যদি তারা নিজেদের রক্ষা করতে চায়।
শ্রম উৎপাদনশীলতা। শ্রম দক্ষতা। KPI (কী পারফরম্যান্স ইন্ডিকেটর) - মূল কর্মক্ষমতা সূচক
যেকোন কোম্পানির অন্যতম মূল্যবান সম্পদ হল এর কর্মীবাহিনী। তাদের প্রয়োগের কার্যকারিতা নিরীক্ষণ করতে, সূচকগুলির একটি সিস্টেম ব্যবহার করুন। এর মধ্যে সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ হল শ্রম উৎপাদনশীলতা এবং শ্রম দক্ষতা। KPI সূচকগুলি আপনাকে একটি মূল্যায়ন সিস্টেম তৈরি করার অনুমতি দেয়। শ্রম সম্পদ ব্যবহারের কার্যকারিতা কিভাবে মূল্যায়ন করা হয় তা আরও আলোচনা করা হবে।