দক্ষতা সাফল্যের চাবিকাঠি

দক্ষতা সাফল্যের চাবিকাঠি
দক্ষতা সাফল্যের চাবিকাঠি

ভিডিও: দক্ষতা সাফল্যের চাবিকাঠি

ভিডিও: দক্ষতা সাফল্যের চাবিকাঠি
ভিডিও: THE KEY TO SUCCESS IS PRACTICE || সাফল্যের চাবিকাঠি || Dr. Nabil 2024, মে
Anonim

আধুনিক সমাজবিজ্ঞানীদের দৃষ্টিকোণ থেকে, দক্ষতা এমন একটি কাঠামো যা আমাদের পৃথিবীতে একজন ব্যক্তির পূর্ণ অস্তিত্বের জন্য প্রয়োজনীয় চারটি পর্যায়ে বিভক্ত। এর মধ্যে রয়েছে নতুন কিছু শেখার ক্ষমতা, অর্জিত জ্ঞানের উপর ভিত্তি করে কিছু করার, একটি দলে কাজ করার ক্ষমতা। শেষ পর্যায়টি হল অন্য ব্যক্তি এবং পরিস্থিতি থেকে স্বাধীনভাবে কাজ করতে বা বাঁচতে সক্ষম হওয়া, অর্থাৎ নির্জনে। প্রত্যেক ব্যক্তির এই ধরনের সামাজিক দক্ষতা থাকা উচিত, কারণ তারা আপনাকে একটি নির্দিষ্ট জীবনধারা পরিচালনা করতে, কাজ করতে এবং উপভোগ করতে দেয়৷

যোগ্যতা হল
যোগ্যতা হল

উপরে উল্লিখিত হিসাবে, দক্ষতার সম্পূর্ণ ভিন্ন সুযোগ এবং ফোকাস থাকতে পারে। একজন ব্যক্তি যিনি প্রত্নতত্ত্ব জানেন তিনি প্রাচীন নিদর্শন বা সমগ্র শহরগুলির খননে একটি অপরিহার্য কর্মী হয়ে উঠতে পারেন। যাইহোক, তিনি শিক্ষাবিজ্ঞানের কিছু বুঝতে পারেন না এবং, তিনি একজন পেশাদার এবং জ্ঞানী প্রত্নতাত্ত্বিক হওয়া সত্ত্বেও, তিনি কেবল তার জ্ঞান অন্যদের কাছে স্থানান্তর করতে সক্ষম হবেন না, কারণ তিনি শিক্ষার বিষয়ে একেবারেই অযোগ্য। অতএব, আমরা এটি বলতে পারিযোগ্যতা একটি নির্দিষ্ট বৈশিষ্ট্য যার সীমা থাকতে পারে বা নাও থাকতে পারে।

এখানে "ব্যক্তির সামাজিক যোগ্যতা" বা সমাজে সম্পূর্ণরূপে বিদ্যমান থাকার ক্ষমতার মতো একটি জিনিসও রয়েছে। এই ধরণের যোগ্যতার ভিত্তিগুলি এই বা সেই বিষয় যে রাজ্যে বাস করে, তার চারপাশের লোকেদের উপর এবং তার জীবনের অবস্থানের উপর নির্ভর করে ব্যাপকভাবে পরিবর্তিত হয়। সাধারণভাবে, ব্যক্তিত্বের পাঁচটি প্রধান ধরনের যোগ্যতা রয়েছে। প্রথমটি রাজনৈতিক। রাজনীতি বুঝে সব খবর মেনে চলার দরকার নেই। এটি একটি গোষ্ঠীতে কাজ করার, সম্মিলিত সিদ্ধান্ত গ্রহণে অংশ নেওয়ার, অন্যের কল্যাণের কথা চিন্তা করার এবং কেবল নিজের সম্পর্কে নয়। দ্বিতীয় দক্ষতা হল পাবলিক স্পিকিং এবং ভালো লেখা।

সামাজিক যোগ্যতা
সামাজিক যোগ্যতা

তৃতীয়টি হল সাংস্কৃতিক ভারসাম্য বজায় রাখা। এটি সহনশীলতার প্রকাশ, অন্য লোকেদের সাথে সম্পর্কিত সঠিকতা, তাদের মতামত এবং ইতিহাস ইত্যাদিতে প্রকাশ করা হয়। চার নম্বর হল এই পৃথিবীতে আমাদের জন্য যে নতুন কিছু আছে তা জানার যোগ্যতা। ঠিক আছে, একজন সামাজিকভাবে যোগ্য ব্যক্তির শেষ ডিগ্রি হল আত্ম-বিকাশ, যার জন্য তাকে অবশ্যই চেষ্টা করতে হবে।

দক্ষতা এবং যোগ্যতা প্রতিটি ব্যক্তির জন্য আলাদা অর্থ রয়েছে। দক্ষতা প্রায়শই ব্যক্তিগত বৈশিষ্ট্যে, ব্যক্তিগত জীবনে প্রকাশিত হয়। যোগ্যতা এমন একটি ধারণা যা কাজের প্রসঙ্গে অনুভূত হয় এবং এর একটি পেশাদার ভিত্তি রয়েছে। তবে সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ বিষয় হল এই দুটি ধারণার তুলনা। এই ক্ষেত্রে, যে কেউ পারেনপ্রকৃতির দ্বারা প্রদত্ত আপনার প্রতিভা এবং বিশ্বকে জানার প্রক্রিয়ায় অর্জিত দক্ষতা উভয়ই দেখান৷

যোগ্যতা ও যোগ্যতা
যোগ্যতা ও যোগ্যতা

প্রায়শই, পেশাগত বা কাজের দক্ষতা জীবনের অভিজ্ঞতার সাথে ছেদ করে, এবং যদি একজন বা অন্য ব্যক্তি এতে দক্ষ হয়, তবে যে কোনও সমস্যা সমাধান করা সহজ এবং অ্যাক্সেসযোগ্য হয়ে ওঠে। যিনি শিখতে এবং বিকাশ করতে জানেন, প্রথমত, তিনি জীবনে পারদর্শী, তাই তার পক্ষে কোনও বিজ্ঞান শেখা ততটা কঠিন হবে না যতটা প্রথম নজরে মনে হতে পারে। সুতরাং, দেখা যাচ্ছে যে দক্ষতা একটি জীবন বিজ্ঞান, যা অভিজ্ঞতার মাধ্যমে শেখা যায়।

প্রস্তাবিত: